# 马来西亚的审计豁免门槛：2025–2027 分阶段实施

> SSM Practice Directive 10/2024 下审计豁免的确切营业额、资产与雇员门槛，逐一阶段列明，并套用三选二规则与三年回溯。

- Category: audit
- Language: zh
- Status: published
- Updated: 2026-07-20
- Canonical: https://negaraku.md/zh/audit/audit-exemption-thresholds

---

如果你只从这一页带走一个数字，就带走这个：人人引用的 RM3 million 门槛，
在 2027 年 1 月 1 日或之后开始的财政期之前，**并不**适用。

Practice Directive 10/2024（实务指引）由 SSM 于 2024 年 12 月 16 日依 Companies Act 2016
第 267(2) 款发出，把审计豁免门槛分三年逐步实施。在这个搜索词上排名的马来西亚网页，
有很大一部分把 RM3 million 与 30 名雇员写得像是现行数字，其中几个还说三项条件必须全部
符合。两者都是错的，而且错在相反的方向——一个让公司省掉了法律上欠下的审计，
另一个则把本来合资格的公司吓得去付钱做审计。

## 门槛表

| | 第一阶段 | 第二阶段 | 第三阶段 |
| --- | --- | --- | --- |
| **财政期开始于** | 2025 年 1 月 1 日或之后至 2025 年 12 月 31 日 | 2026 年 1 月 1 日或之后至 2026 年 12 月 31 日 | 2027 年 1 月 1 日或之后 |
| **呈交年份** | 2026 年 1 月 1 日起 | 2027 年 1 月 1 日起 | 2028 年 1 月 1 日起 |
| **营业额** | RM1,000,000 | RM2,000,000 | RM3,000,000 |
| **总资产** | RM1,000,000 | RM2,000,000 | RM3,000,000 |
| **雇员人数** | 10 | 20 | 30 |

除非注册官另行检讨，第三阶段的数字维持不变。

## 这项测试

一家私人公司若在**本财政年及紧接的过去两个财政年**内，符合以下**三项中的至少两项**，
即具备资格：

1. 年营业额不超过门槛
2. 总资产不超过门槛
3. 雇员人数不超过门槛

九个数据点，其中六个必须落在上限之内——两项条件，跨三个年度。一家公司即使在三年内
每一年都以任何幅度超出其中一项条件，仍然可以获得豁免。

## 哪个阶段适用于你

阶段由财政期**开始**的日期决定，而不是它结束的年份，也不是你呈交的年份。一家财政年
结束于 6 月 30 日、期间由 2026 年 7 月 1 日开始的公司，属于**第二阶段**，
即使该年度是在 2027 年结束。

## 回溯的陷阱

该指引明确订明，紧接的过去两个财政年的数字不得超过**相应阶段**的门槛——也就是本期间
所属的那个阶段。评估一个第三阶段年度时，你不是拿 RM1 million 去测试 FY2025；
你是拿 RM3 million 去测试它。

SSM 自己的示范情景把这一点讲得很具体。一家财政年结束于 6 月 30 日的公司，每年申报的
总资产都是 RM3,000,000，而 FYE 2025、2026 与 2027 的营业额分别是 RM1,000,000、
RM1,000,000 与 RM1,500,000，则它在第二阶段下就 FYE 2027 年 6 月 30 日符合资格：
它三年都没通过资产测试，但三年都通过了营业额与雇员测试。三选二，连续三年。

## 会改变答案的定义

**年营业额**——年内已收及应收的收入。它不包括冲销较早会计分录的贷方分录、
与税务有关的分录、较早所作拨备的回拨，以及综合损益表内物业、厂房、设备与投资物业
终止确认所产生的收益。

**总资产**——适用的核准会计标准所定义的资产，包括流动与非流动资产，
取自财务状况表。

**雇员**——在每个相关财政年结束时受雇的全职雇员。SSM 对全职的定义是：每天工作不少于
六小时、每月至少 20 天，或每月至少 120 小时的受薪工作者。低于此数，该工作者根本不计入。

计入：本地、外籍、合约工作者，以及处于试用期的工作者。

不计入：同时是全职雇员的董事；同时是全职雇员的股东；无薪或薪酬不定的家人或朋友。

在一家由业主自管的 Sdn Bhd 里，若有两名在职的董事兼股东、一名薪酬不定的配偶，
以及六名每周工作 15 小时的兼职员工，则依该指引的计算结果是零——不是九。

## 常见错误

- **把 RM3 million 与 30 名雇员当作现行数字引用。** 那是第三阶段的数字。对于 2025 年
  开始的期间，任何超过 RM1 million 的营业额都不通过营业额测试。
- **以为三项条件都要符合。** 指引说的是至少两项。
- **只测试本年度。** 三个年度都必须过关，而一家今年才刚降到上限以下的公司，
  通常还得再等。
- **用财政年结束日来选阶段。** 决定的是开始日。
- **拿较早、较低的门槛去重新测试往年。** 该指引与 SSM 的情景都是把当前阶段的数字
  套用在全部三个年度上。
- **把兼职员工与在职的董事兼股东**算进人数里。
- **以为过渡是无缝的。** 2024 年 12 月 31 日或之前开始的财政期仍受已撤销的 PD 3/2017
  规限，因此有些公司经历了一个两套制度都帮不上忙的年度。

## 下一步

通过门槛是必要条件，却不是充分条件。有四类公司无论规模大小都被挡在豁免之外，
而持有 5% 股份的成员仍可强制要求审计——在你告诉审计师今年不需要他们之前，
先查一查排除名单。

## Sources

- Practice Directive No. 10/2024 — Qualifying Criteria for Audit Exemption for Certain Private Companies in Malaysia — https://www.ssm.com.my/Pages/Legal_Framework/Document/PD10-2024-Qualifying-Criteria-for-Audit-Exemption-for-Certain-Categories-of-Private-Companies.pdf (SSM)
- FAQs on Companies Act 2016 and Transitional Issues — Part Q, Audit Exemption — https://www.ssm.com.my/Pages/Legal_Framework/Document/FAQ-AUDIT-EXEMPTION.pdf (SSM)
- Companies Act 2016 (Act 777), reprint as at 1 August 2022 — https://www.ssm.com.my/Pages/Legal_Framework/Document/Companies%20Act%202016_Akta%20777_BI%20(1.8.2022).pdf (SSM)

---
Source of truth: https://github.com/negaraku-md/NegaraKu.md
License: CC BY-SA 4.0
